长于人力资源与行政管理,具良好的办公室综合管理经验。有建筑、酒店、餐饮、港资生产型企业工作经历,曾任职办公室主任、行政人事部经理、总经理助理、副总经理。文字能力较强,电脑操作熟练。能按现代企业的管理要求和公司的发展战略构建管理体系、细化管理流程、制订管理制度和可行性操作方案并督导执行。语言表达、沟通协调、计划组织、指挥执行能力较好。注重团队建设,具有良好的团队合作精神。热爱企业,个性诚稳,工作细致,勤奋负责,积极学习。 |
职位性质:全职 | 到岗时间:随时 | 月薪要求:面议 | |
意向岗位:行政经理/主管/办公室主任 | |||
意向行业:建筑与工程,房地产开发 | |||
工作地区:重庆重庆市 | |||
其他要求: |
起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 | 就学形式 |
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2005年9月-2008年1月 | 四川大学 | 经济管理 | 本科 | 全日制普通高校 |
专业描述: | ||||
1992年9月-1994年7月 | 成都理工学院 | 计算机及应用应用 | 大专 | 全日制普通高校 |
专业描述: |
起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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2016年2月-2017年7月 | 重庆天赐温泉集团有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 行政人事部经理 |
职位描述:在总经理领导下负责日常行政、人力资源和后勤管理工作。具体负责按照公司的发展规划,完善制度建设并实施;负责会务管理,形成会议纪要并跟踪落实;负责办公秩序的维护管理;负责质检工作;负责文件的拟写、呈批、发出、执行与归档;负责证照档案管理;负责协调部门间工作并督促完成;负责接待来人来访与公共事务的协调处理;负责办公物资的管理;负责值班管理;负责按照公司人力资源发展战略,细化实施方案,组织人力招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系、保险、晋升、奖惩与员工活动(员工生日会、文化主题月、节日纪念活动、季度及年度优秀员工的评选等)的组织与管理工作;负责法律事务工作;协助公司文化建设和党建工作;负责员工及管理人员宿舍与食堂的管理工作;负责公司年会及联欢晚会的组织工作。负责完成上级安排的相关工作。 | ||||
离职原因: | ||||
2009年2月-2016年1月 | 重庆市荣鼎建筑劳务有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 总经理助理兼办公室主任 |
职位描述:协助总经理制定公司发展规划,制定完善公司管理制度并督导执行;负责文秘、档案、接待、会务、办公秩序、物资、员工食宿、车辆、行政费用与相关信息管理工作;协助公司文化建设工作;负责会务管理,会议纪要编写与会议事项的跟进落实;负责经营证照的申办、年检,政府主管部门报表及相关材料申报;负责介绍信、资质、法人授权委托书及印章管理;负责对外公共关系和政府主管部门的工作联系与相关事务处理;负责人员的计划统筹、招聘、培训、薪酬、绩效、奖惩与劳动关系等管理工作;协助总经理进行工程洽谈、合同草拟、签订与跟踪执行,协助总经理衔接甲方工作;协助总经理督导工作落实和处理相关安全、法律等事务;协助总经理办理工程结算,收回工程款及相关财务管理工作;完成总经理交办的其他工作。 | ||||
离职原因: | ||||
2007年2月-2011年11月 | 重庆文明建筑劳务有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 办公室主任 |
职位描述:负责公司日常行政、人力资源、对外关系、后勤管理等工作。 具体负责办公室相关管理制度的建立、完善和执行;年度经营计划的拟定与实施;负责公司往来文函的处理;负责来人来访的接待与会务管理,会议纪要的编写与会议事项的督办落实;负责经营证照、资质的申办、年检;负责资质证书、法人授权委托书、介绍信及印章管理;负责档案、资料的管理;负责公司文告及信息相关管理工作;负责公司资产管理,办公物资的采购、出入库管理及办公设备用品的管理;负责公司车辆、安保、员工食宿、环境卫生及相关行政费用管理;负责合同的拟写、签订、跟踪执行与归档管理;负责保险的相关管理工作;协助员工安全事务及相关法律事务的处理;负责政府相关职能部门的工作接洽与事务处理;负责员工的招聘、培训、奖惩、晋升、薪酬与离职等管理;负责总经理交办的相关工作。 | ||||
离职原因: | ||||
2002年1月-2007年1月 | 成都世芳人酒店管理有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 人力资源部经理、副总经理 |
职位描述:协助总经理主持公司的经营管理工作。主要负责人力资源、行政、项目策划与管理(项目洽谈、合同拟定、项目策划、方案制订与执行、管理培训和管理督导)。其间曾派任成都市南草坪园林休闲有限公司光华店(高档休闲观光娱乐项目、100亩规划)分公司副总经理。参与了管理咨询、制度拟写、讨论和定稿、新店筹划、员工招聘和培训、开业营运等全程管理,经营状况良好。该企业为“AAA级信用单位”、“十佳优秀休闲品牌企业”。工作期间协助总经理建立并完善了公司管理架构及运作模式,健全了公司管理制度,编写了公司的宣传画册和合同等标准管理文本。亲自编写并完成公司发展所需的各种方案和文案,参与并亲自组织策划了“道家养生堂”、“天地绿坊”素宴、“老街坊川菜酒楼”、“百草堂”等多个项目的策划工作,负责公司签约酒店(餐厅)如:“韩包子”、“芙蓉国”、“华茂铁”、“荣盛园”、“金麒麟喜府酒楼”等的管理和技术咨询。协助总经理编写烹饪培训教材和处理相关外联及业务等事务。 | ||||
离职原因: | ||||
1999年12月-2001年12月 | 四川省巴谷园餐饮有限责任公司 | 建筑与工程 | 部门 | 办公室主任、酒楼经理 |
职位描述:工作期间制订完善了公司的规章制度,编写了公司《员工守则》、《部门管理制度》、《员工培训守则》、《员工奖惩条例》、《员工薪资管理制度》和《员工目标效益分配方案》。建立了岗位工作流程和标准,逐步实现了公司管理制度化。妥善处理相关政府主管部门工作关系。起草公司发展纲要和相关管理文件。负责接待来人来访,代表公司出席相关工作会议。负责办公物资购置与管理。负责经营证照的申办、年检及印章管理。负责人事管理。协助处理相关法律事务。负责酒楼经营管理期间,带领各部门齐心抓经营,借举办首届川菜美食节之机,成功策划组织了“成都市首届家庭川菜大赛”,造红了酒楼的消费人气,保持了酒楼营业额稳步上升的良好记录,公司荣获“成都市优秀餐饮企业”的称号。 | ||||
离职原因: | ||||
1998年8月-1999年11月 | 成都全友家具有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 办公室主任、副总经理助理 |
职位描述:负责公文的拟、收、发、存,办公会议的通知、准备、主持及会议纪要的编写和跟踪落实。负责人员的招聘、培训、考勤、调动、奖惩执行、离职和档案等管理。负责办公物资的申购及管理。负责来人来访的接待和参加相关会议。负责内外信息的上传下达。负责管理制度的制订、完善。负责部门之间和厂部之间的相关协调工作。负责安全保卫和纪律检查工作。负责相关法律事务处理。负责员工宿舍、食堂、卫生、维修及水电等管理工作。协助副总经理管理生产。完成上级交办的相关工作。 | ||||
离职原因: | ||||
1994年7月-1998年6月 | 东莞庞思化工机械有限公司 | 建筑与工程 | 部门 | 技术员、助理工程师 |
职位描述:大中型全自动电镀生产线(德国技术)的安装、调试及相关电器设备的维修工作;生产线电柜、整流器、电子线路板的制作、调试;生产线技术服务工作;ORCAD电子电器线路图制图及生产相关的工作。获颁公司万吨铝型材氧化处理自动生产线实习证书,有独立带队拆、装电镀自动生产线的经历和相关经验。 | ||||
离职原因: |
技能专长 |
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证书----- 一级企业人力资源管理师 2011年01月获得 物业管理企业经理岗位证书 2001年01月获得 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 专业技能----- Word 熟练 Excel 熟练 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ |
外语语种 | 掌握程度 |
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普通话 | 熟练 |